1、必须要有激情和理念。你才能感染自己和别的人。在最困难的时候，在所有人绝望的时候，你要感染你的顾客，感染你的职员，感染你的合伙人……、你要感染所有人！
2、要专注。不要说小公司，大公司多样化也有失败的例子，小公司更应该抓准一个点把它做深、做透。如此才能积累所有些资源。专注就是有所不为才能有所为，这点尤为重要。
3、是实行力。不少创业人士比较容易在这里摔跟头。我见过不少人夸夸其谈，估计他们创业，至少首次一定都不会成功，由于我感觉真正的创业人士要少说多做，要把自己美妙的想法努力转化成结果。
创业人士做事情着眼点要低，要现实。不少创业人士去见风险投资人的时候，说起我们的事业都说得云山雾罩的，其实如此会让风险投资人根本不知道你在怎么说。你只须脚踏实地地说你想干什么，这个东西能解决那些问题就能了。
想法只不过一个开头的方法，是不值钱的。大家坐在这儿，一个小时可以天马行空，弄出几十个想法来，脑子稍微一转，你的思想已经在宇宙走了好几个来回了――――行动的本钱才是最高的，对创业人士来讲要看自己是否有这种经验和实行力。同样的想法两个人同样做，哪个的实行力更强，哪个的经验更丰富，哪个就更容易成功。
4、创业人士还要有一种胸怀，就是所谓与时俱进的学习力。我看到不少人创业不成功就是由于他们太自负，不可以从成功人士那里学到一些优点，听不进好的建议。不少创业人士没经验，没经验不可怕，问题是你有没谦虚、开放学习的心态，使你不可以与时俱进。不少创业人士会陷入一个死循环，他们一般觉得自己看得准，才是出手的首要条件；积累经验越多，才能越看越准。但你没经验，又如何可能看准？
解决这个问题有方法，机会不成熟，就不创业，先给其他人打工。把公司让我做的事情做好，提升我们的能力，越来越就了解创业的方向了。我不赞成青年刚毕业就创业，我觉得他们还是应该在公司里脚踏实地干五六年，虽然是打工，事实上是公司在给你“缴”学费，你在不一样的平台通过积累经验，这是任何老板剥夺不走的，只有积累这种经验，你的创业能力才更高，才更有把握。我在方正工作时，从来没感觉自己是打工，我一直觉得自己是在创业，由于我感觉是在积累我们的能力，积累我们的资源。客观上，我他们正还是作了不少贡献。我到雅虎还是一种创业的心态，这是你创业成功的首要条件。
5、不要盲目去模仿和抄袭大企业的做法。譬如，不少人在新浪、搜狐做过，他出来就会不自觉根据大企业的做法打造一些规范规范等，但大公司为了稳妥，一般都比较慢。大公司为这个“慢”付得起代价，小公司不可以用大企业的这种做事办法。我说过大象和免子的故事；大象和骆驼3天不吃也没事，但新创业的公司像小免子一样，每一步都要跑得快，要到处找食。本来就是个免子，却以为自己是个大象，用大象的心态做事，在狼面前慢慢踱步，最后就会被狼吃掉。创业意味着你要有创业的做事方法。
假如你跟大公司做一样的事，他的实力非常强，跟他比是没优势的。因此，假如把整个产业画成一张地图，你可以看什么范围被哪个占了，哪个有哪些优势。你应该找一个不在这张地图上的事情去做。譬如说，前几年大伙都不看重的搜索，目前就做起来了。创业公司应该脚踏实地把我们的事做好，不要在自己非常小的时候就想要通吃，要颠覆，要灭掉哪个，这是没意义的。小公司要掌握跟大公司合作，要掌握文交朋友，在这个产业链跟其他人合作，会使自己成功得更快一些。
